近日，湘西州交易中心下发《关于印发<公务用车管理制度>等五项制度的通知》，出台了《公务用车管理制度》《财务管理制度》《交易资料档案查阅使用制度》《请休假制度》《学习制度》等一系列制度，进一步规范内部管理、提高工作效能。

　　州交易中心针对年轻干部多、职能交叉汇聚、廉政风险高等现状，高度重视制度建设，将之作为工作的重中之重来抓。一是补齐短板。对照原有各项制度，结合当前工作实际，不断找差距、补漏洞，对请休假、财务管理等制度进行了修订。如加班用餐报账须附发票、加班用餐审批单，公务用车定点加油、定点维修保养等。二是抓住关键。对考勤签到、请休假审批等内控管理重点环节严格把关，明确程序时限，加大督查力度;对各种制度执行情况实行月通报制，牢牢抓住绩效考核这个“牛鼻子”，与干部职工的年终奖励性资金、评先评优、提拔任用直接挂钩。三是创新举措。开展“学习标兵”、“业务能手”评选，在政策范围内给予表彰奖励，增强干部职工学习的自觉性主动性;针对工作中出现的问题，创新性地制定了异常情况协调处理、工作协作互补等制度。通过刚性的制度规定、严格的制度执行和高效的监督问责，切实把权力关进制度的“笼子”，建立健全用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制，打造一支守纪律、讲规矩、能干事的干部队伍。